应聘方法
应聘人员须准备资料
| 1. 关于应聘者个人信息处理的同意书
为保护个人信息，我公司对应聘文件进行合理且严谨的管理，请下载《关于应聘者个人信息处理的同意书》，然后签名盖章。 |
| 2. 经历书
书写格式不限。请写明希望从事的岗位。 |
| 3. 工作经历书
可以另外发送自己的工作履历表，但同时也请填写本公司固定格式的技能表。 |
| 4. 其他文件
请同时发送自我介绍和作品等自我介绍的材料。 |
资料寄往地址
通过FAX应聘：+81 3 5643 7769（日本时间：9:00～18:00）
通过EMAIL应聘：kgeneral@proface-sys.com
通过邮件应聘：〒103-0015東京都中央区日本橋箱崎町18-11 COSMO8-4F
当您通过电子邮件发送的申请资料时，请加密相关文件，例如设置密码。
选拔方法
应聘者在日本国内的情况
| step1 | 通过电子邮件、邮寄、FAX进行申请 |
|---|---|
| step2 | 简历筛选
根据您登记的信息进行筛选。 ※简历筛选合格后，会安排合格者进行岗位适配性测试（WEB）。 |
| step3 | 简历合格者面试 安排公司负责人与合格者进行面试。 |
| step4 | 面试通过者的薪酬待遇说明 人事负责人将会以邮件的形式，对待遇以及福利等内容进行说明。 |
日本国外应聘者
| step1 | 通过电子邮件・邮寄进行申请 |
|---|---|
| step2 | 简历筛选 根据您登记的信息进行筛选。 |
| step3 | 简历合格者的自动在线面试 从人事负责人那里发出ID・密码。 请您在本公司的网页进行自动在线面试。 |
| step4 | 在线面试合格后，进行WEB文字交谈面试。 人事负责人将在WEB上通过文字交谈的方式进行在线面试。 |
| step5 | 人事负责人将会以邮件的形式，对待遇以及福利等内容进行说明。 ※自动在线面试的详细流程请浏览此处此处。 |